Heutzutage stellen sich Kunden oft die Frage, ob sie mit oder ohne Krawatte Ihre Bewerbungsfotos aufnehmen sollen. Diese Frage ist auch berechtigt, da in manchen größeren Unternehmen ein gewisser Trend zu verzeichnen ist, auf Berufsportalen oder im Intranet ohne Krawatte in einem legereren Look zu erscheinen. Dennoch würde ich jedem empfehlen, beides beim Shooting aufzunehmen, denn dann sieht man die reale Wirkung bei sich selbst am besten.
Ich habe Kunden, die sagen: „Ich möchte defintiv mit Krawatte aufnehmen, da es zu mir vom Typus besser passt“. Ich selbst habe schon Bilder ohne Krawatte auf Berufsportalen gesehen, die nicht wirklich locker wirkten. Und gleichzeitig kann es auch sehr gut gelingen, dass man ein Bild mit Krawatte aufnimmt, das dennoch angenehm leger und gleichzeitig kompetent selbstbewusst wirkt. Der Grad ist hier manchmal sehr schmal, da es bei jeder Person vom Typus anders wirkt. Gerne beraten wir Sie hier natürlich vor Ort bezüglich der jeweiligen Wirkung.
Als Beispiel zeige ich in diesem Artikel auch zwei Bilder, um die verschiedenen Wirkungsweisen zu zeigen. Durch die Vielzahl an Shootings mit und ohne Krawatte wage ich zu behaupten, dass bei einem wirklich guten Bild sich die Frage nicht stellt, da der Betrachter letzlich nicht auf das kleine Detail schaut. Umso mehr sollte man allerdings darauf achten, dass bei einem Bild ohne Krawatte das Hemd sehr gut sitzt und der Kragen stabil ist. Denn sonst kann es unordentlich wirken, mehr noch als mit Krawatte. Meist style ich den Kragen noch der Position entsprechend.
Die optimale Uhrzeit für Bewerbungsaufnahmen gibt es nicht. Es hängt unter anderem davon ab, ob Sie eher ein Morgen- oder eine Nachtmensch sind. Grundsätzlich ist man morgens noch frischer, da man die Strapazen des Tages noch nicht erlebt hat. Man kann ein Shooting auch vor dem Berufsbeginn planen, dann muss man nicht einmal Urlaub einplanen. Nehmen Sie sich auf jeden Fall ausreichend Zeit für die Aufnahmen.
In vielen Studios werden Bewerbungsbilder ohne Retusche und Bildbearbeitung angeboten. Bei uns erhalten Sie fein retuschierte Bewerbungsbilder, bei denen das Gesicht nicht glänzt und kleine Hautunreinheiten retuschiert werden. Dadurch erhalten Sie Bewerbungsbilder, die absolut überzeugend sind. Bei uns übrigens im Fotostudio und in Businessumgebung – einzeln und kombiniert buchbar.
Meine persönliche Empfehlung: Schaffen Sie sich ein „inneres Bild“ von dem, wie Sie selbst später auf dem Bewerbungsbild aussehen möchten. Wie kann man das erreichen ? Zum Beispiel indem man sich an guten Bildbeispielen orientiert. Wie wirkt die / der BewerberIn auf dem Bild ? Was macht diesen Eindruck aus ?
Eine gute Vorbereitung ist auch, dass man sich den zeitlichen Rahmen für die Bewerbungsaufnahmen schafft. Wir bieten zum Beispiel unter anderem auch Shootings am Morgen an. Das hat den Vorteil, dass Sie noch ganz frisch sind und noch keine stressigen Situationen des Tages erlebt haben. Das ergibt immer eine gute Ausstrahlung.
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Was sind die 4 ausschlaggebenden Kriterien für ein gutes Bewerbungsbild:
Die Haltung: Wirkt der/die BewerberIn selbstbewusst ? Traut man der/m BewerberIn etwas zu ?
Ihre Kleidung: Ist sie ordentlich, gebügelt ? Auffällig oder dezent ?
Ihr Gesichtsausdruck: Kommt hier Sympathie rüber ?
Ihr Format: Wie stellt sich der Bewerber selbst dar. Hier ist auch Größe und Ausschnitt des Bewerbungsbildes relevant. Heute senden immer mehr Bewerber eine Bildkomposition aus mehreren Bildern, um verschiedene Facetten von sich zu zeigen.
